Aunque este concepto pueda sonar un poco alejado, la gestión interina o interim management por la que optan muchas empresas para salir de la crisis empresarial es una excelente opción. Este tipo de gestión se suele aplicar para sustituir temporalmente a un directivo, gestionar un cambio organizativo de alto calado, desarrollar nuevos negocios o introducirse en nuevos mercados, y en ocasiones para conseguir la profesionalización de una startup. Una vez que este equipo experto ha resuelto el problema para el que ha sido contratado, se retira y deja que la empresa continúe con su gestión de forma independiente. Leer más