¿Qué es un directivo interino?
Los gerentes interinos son ejecutivos, personal operativo, con formación técnica, años de práctica en la dirección y con habilidades especializadas; tienen experiencia y un historial de logros.
Las empresas que buscan soluciones, contratan a los directivos interinos para resolver problemas: El Interim manager trabaja en la misma empresa, para realizar proyectos determinados y resolver necesidades directivas o complementar funciones dentro de la empresa, asumiendo papeles ejecutivos y presentando objetivos con plazos y costes determinados.
Consultoría estratégica y planes de viabilidad. Aplicación de soluciones estratégicas, solución rentable tras un proceso de análisis por consultores es necesario poner manos a la obra, esa es la labor del interim manager y donde está su valor empresarial.
Frente a la actuación de consultoras o despachos de abogados que aconsejan o informan, los Interim managers nos ponemos manos a la obra todo ello, nosotros diseñamos a medida, construimos y gestionamos la empresa o el proyecto plenamente operativa desde el primer momento.
El directivo interino es contratado para un tiempo determinado, con una relación que limita claramente sus costes y que define sus objetivos y funciones.
Porfolio
Interim management
Gestión temporal y por objetivos de soluciones a problemas empresariales.
Dirección de proyectos temporales
Desarrollo de nuevos negocios, o de expansión hacia nuevos mercados
